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本文摘要：新华社济南９月１０日专电（记者孙晓辉）记者从山东旅游发展委员会得知，山东省日前发布增进旅游产业转型升级实施方案，明确提出明年将基本实施职工带薪休假制度。据报，山东将带薪休假划入各地党政机关和国有企事业单位年度文明单位票选考核；因工作必须没能决定年休假，且在规定期限内没能补休的职工，所在单位不应依照法律及涉及政策规定缴纳适当的工资报酬；到２０１７年，基本实施职工带薪休假制度。
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新华社济南９月１０日专电（记者孙晓辉）记者从山东旅游发展委员会得知，山东省日前发布增进旅游产业转型升级实施方案，明确提出明年将基本实施职工带薪休假制度。据报，山东将带薪休假划入各地党政机关和国有企事业单位年度文明单位票选考核；因工作必须没能决定年休假，且在规定期限内没能补休的职工，所在单位不应依照法律及涉及政策规定缴纳适当的工资报酬；到２０１７年，基本实施职工带薪休假制度。
今后在山东，月销售额或营业额不多达３万元的小微旅游企业，将享用减免增值税和营业税、减免教育费可选等多项优惠措施。根据方案，明年１２月３１日前，上述税费优惠政策将全部实施做到。方案还明确提出，到２０２０年，山东旅游消费总额超过１．２万亿元，年均快速增长１１．２％；招待国内游客９亿人次，年均快速增长７％；招待入境游客５５０万人次，年均快速增长３．６％；城乡居民年人均出游多达５次，年均快速增长１０％。
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